Mezinárodní konzultační a softwarová společnost Adastra nabídla pomocnou ruku občanskému sdružení Zajíček na koni, které pracuje s dětmi odkázanými na pomoc ostatních. Jednou z oblastí sdružení je péče o handicapované. Těm je určen projekt realizovaný společně s Adastrou „Kavárna – zaměstnání pro handicapované“, který má usnadnit integraci handicapovaných do normální společnosti.
Foto: Louvre
Díky tomuto projektu nyní handicapovaní pracují 4 dny v týdnu v prestižní pražské kavárně Louvre. „Řada společností má v počátečním zápalu upřímný zájem věnovat se dobročinnosti, ale nemají dostatek prostředků. Když se jim začne dařit, mnozí z nich na tato předsevzetí zapomenou. My jsme se snažili pomáhat od samého začátku a nyní, když máme zákazníky mezi významnými světovými korporacemi, chceme úměrně tomu zvyšovat také pomoc potřebným,“ říká Jan Červinka, generální ředitel Adastra Group.
Mladí handicapovaní lidé se v centru hlavního města stávají součástí pracovního procesu. Cítí, že je jejich činnost pro společnost užitečná a že mohou vykonávat „normální“ práci. Toto uvědomění navíc působí oboustranně. Také hosté kavárny totiž uvidí, že zapojením handicapovaných nijak neztrácí úroveň služeb a že neexistuje objektivní důvod, proč práci těchto lidí nevyužít i jinde.
Nové posily kavárny Louvre již měly možnost se setkat s celou řadou významných hostů. Nejvýznamnějším setkáním byla podzimní návštěva nedávno zesnulého prezidenta Václava Havla. Jan Červinka na závěr dodává: „Kavárnu Louvre mám velmi rád. Je to tradiční místo setkávání pražských intelektuálů a kapacit z různých oborů. V Adastře věříme, že i výjimečnost tohoto místa prospěje celému projektu a pomůže k podobným projektům inspirovat ostatní.“
