Vedle posilující české měny trápí podnikatele také nedostatek kvalifikované pracovní síly.
Z tohoto důvodu podnikatelé s napětím očekávají, že budou dopraxe zavedeny zelené karty usnadňující zaměstnávání cizinců. Pokud se podaříminimalizovat s tím spojenou administrativu, mohl by tento nástroj mnoha firmámusnadnit podnikání.
Považujeme za naprosto přirozené, aby nezaměstnaným, kteří odmítají nastoupitna rekvalifikaci či pracovat určitý počet hodin dobrovolnicky, byly výrazněomezeny sociální dávky. Tyto prostředky totiž chybí jinde a Hospodářská komoraje přesvědčena, že se najde spousta jiných nezaměstnaných, kteří rekvalifikacirádi podstoupí. Zároveň je nutné, aby ministerstvo práce a sociálních věcía úřady práce při rekvalifikacích úzce spolupracovaly s místními zaměstnavateli,například už při plánování investičních projektů do nových závodů. Bude takmožné dosáhnout toho, aby volná místa primárně zaplňovali čeští občané.
Stejně tak lepší odstupňování dávek v nezaměstnanosti přispěje k tomu, ženezaměstnaní budou mít více prostředků pro okamžité hledání zaměstnání. To bymělo znamenat větší pružnost uchazečů o práci, kteří na začátku budou mociinvestovat více peněz a použít je k intenzivnějšímu hledání dalšího pracovníhomísta.
