NADÁNÍ A DOVEDNOSTI Obecně prospěšná společnost Nadání a dovednosti spustila podzimní kolo projektu Roz(h)led, který pomáhá mladým lidem z dětských domovů a pěstounské péče zorientovat se v problematice volby povolání tak, aby v dospělosti měli šanci uspět. Páteří programu, který trvá přibližně tři měsíce, je kariérové poradenství. Po důkladném zmapování zájmů, vloh, dovedností a silných a slabých stránek jsou účastníkům vytipována vhodná budoucí povolání. Podle vyjádření ředitelky Lindy Hurdové (stojící, čtvrtá zleva) je úspěšnost ovlivněna zejména správnou motivací a využitím příležitostí, které projekt nabízí.