Část daní, které odvádějí pracovníci ve stavebních profesích, by podle plánu Svazu podnikatelů ve stavebnictví (SPS) mohla jít na vzdělávání mladých lidí. Z odvodů by se naplnil takzvaný fond vzdělávání ve stavebnictví, jenž by měl zajistit například stipendia pro učně nebo zlepšit technické vybavení učilišť, aby se atraktivita stavebnictví dostala na úroveň jiných oborů.
Část daní, které odvádějí pracovníci ve stavebních profesích, by podle plánu Svazu podnikatelů ve stavebnictví (SPS) mohla jít na vzdělávání mladých lidí. Z odvodů by se naplnil takzvaný fond vzdělávání ve stavebnictví, jenž by měl zajistit například stipendia pro učně nebo zlepšit technické vybavení učilišť, aby se atraktivita stavebnictví dostala na úroveň jiných oborů.
„Zájem mladých lidí o vyučení ve stavebnictví stále klesá a firmám hrozí, že nebudou mít pro některé profese dost lidí,“ řekl šéf moravskoslezské pobočky SPS Pavel Ševčík. Hlavním zdrojem fondu by měly být odvody ve výši 0,5 procenta z mezd zaměstnanců stavebních firem, které by ovšem nezvyšovaly dosavadní zákonné odvody, ale odebíraly se z nich.
Při průměrné měsíční mzdě ve stavebnictví kolem 23 000 korun by tak fond získal ročně přibližně 250 milionů korun, další peníze by měl do fondu vložit stát.
